Die EU-Verordnung 2023/1115 zur Bekämpfung der Entwaldung (EUDR) sollte ursprünglich ab dem 30. Dezember 2024 gelten, mit einer späteren Frist für kleine Unternehmen bis Juni 2025. Aufgrund von Verzögerungen bei der Bereitstellung von Umsetzungshilfen und der Bewertung von Ländern nach ihrem Entwaldungsrisiko forderten Branchenverbände eine Verschiebung um mindestens ein Jahr. Am 14. November 2024 beschloss […]
Die am 24. April 2024 als Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) verabschiedete Europäische Lieferkettenrichtlinie verpflichtet große europäische und ausländische Unternehmen, bestimmte Umwelt- und Menschenrechtsstandards in ihren Liefer- und Wertschöpfungsketten einzuhalten. Nachdem die Richtlinie zwei Jahre nach Inkrafttreten in nationales Recht umgesetzt wird, gilt die CSDDD … Die CSDDD baut inhaltlich auf dem deutschen Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz […]
Im Jahr 2022 sind wir der Klimainitiative der Wirtschaft in OWL beigetreten. Für die Mitglieder der Klimainitiative der Wirtschaft in OWL ist die Zielvorgabe der Klimaneutralität verbindlich, der Weg dahin kann aber von jedem Unternehmen individuell und frei bestimmt werden. Diese Selbstverpflichtung bezieht sich auf die standort- bzw. unternehmensbezogenen Emissionskategorien Scope 1 und Scope 2 […]
Nachdem die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) in Nachhaltigkeitskreisen bereits in aller Munde ist, greift für die ersten Unternehmen im kommenden Jahr nun erstmals die Pflicht über ihre soziale und ökologische Verantwortung zu berichten. Mit der im Januar 2023 in Kraft getretenen CSRD sollen stufenweise mehr Unternehmen über ihre Nachhaltigkeit berichten. Die Themen stehen schon […]
Bei der gestrigen Veranstaltung „Strategie statt Aktionismus“ waren wir mit der Wirtschaftsförderung Paderborn und der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe zu Gast bei der Firma GLASS GmbH & Co. KG. Es ging um die Kernfragen: Anhand von praktischen Beispielen haben wir aufgezeigt, welche Themenbereiche die Nachhaltigkeit umfasst und wie man diese systematisch im Unternehmen angeht. Die anschließende Diskussionsrunde […]
Wir sind der regionalen Klimainitiative der Industrie- und Handelskammern Lippe und Ostwestfalen beigetreten. Im Rahmen dieser Initiative verpflichten wir uns bis zum Ende des Jahres 2030 klimaneutral in den Scopes 1 und 2 gemäß Greenhouse Gas Protocol (GHG) zu wirtschaften. Zur Evaluierung erstellen wir eine jährliche CO2-Bilanz. Scope 1: direkte entstehenden Treibhausgas-Emissionen (Fahrzeuge, Dienstreisen) Scope 2: indirekte […]
Themen zur Nachhaltigkeit bearbeiten wir mit vielen unserer Kunden. Aber was bedeutet nachhaltige Unternehmensentwicklung ganz konkret für uns als InnovaKom? Diese Frage haben wir gemeinsam im Kollegenkreis bearbeitet und den InnovaKom Nachhaltigkeitskodex verabschiedet. Er konkretisiert unser Nachhaltigkeitsverständnis und formuliert in Anlehnung an die UN-Nachhaltigkeitsziele unsere Aktivitäten zur nachhaltigen Entwicklung unseres Unternehmens und unserer Kunden. Den […]
Dienstradleasing als gezielter Beitrag zur Mitarbeitergesundheit und für mehr nachhaltige Mobilität. Die ersten Jobräder sind mittlerweile angekommen und werden eifrig genutzt. Die InnovaKom GmbH ermöglicht ihren Beschäftigten die Nutzung hochwertiger Leasingfahrräder. Mit dem JobRad-Leasingangebot möchten wir gezielt die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördern und einen Beitrag zur Vermeidung von CO2-Emissionen leisten. Gute Gelegenheit die […]
